关于推荐安庆职教联盟职业教育研究所兼职研究员的通知
时间:2016-04-14 07:07:19 点击:630次
各有关单位:
为加强全市中职学校教育教学研究工作,提高人才培养质量,充分调动广大教师参与教育科研的积极性,建立一支优势互补、资源共享的高水平研究员队伍,根据《安庆职业教育研究所工作规程》,研究所拟在理事成员单位及部分重点职业学校聘任兼职研究员,现将推荐工作通知如下:
一、兼职研究员条件
1、热爱职业教育事业,师德高尚,为人师表,具有较强的事业心及责任感,愿意为我市职业教育发展尽力奉献。
2、热爱教育研究工作,顾全大局,乐挑重担,具有良好的合作意识及沟通能力,主动接受并及时完成相关科研工作任务。
3、具有中级以上专业技术职务,专业知识扎实,教学经验丰富,教育教学能力强,教育教学成绩突出。具有坚实的教育教学理论素养,对职业教育发展理念有较深的理解,在本地区同行中享有较高的专业声望。
4、掌握教育科研的策略与方法,治学严谨,勤勉务实,善于分析、研究、总结教育教学实践活动,具有较强的教学研究能力、组织协调能力和教学指导能力,能独立承担一定的科研任务。
5、至少具备下列荣誉之一:市级以上学科(专业)带头人、市级以上骨干教师、市级以上教坛新星(之星)、在省中职技能大赛(信息化教学大赛)中获奖、荣获中等职业教育省级教学成果奖。年龄不超过55周岁,身体健康。
二、兼职研究员职责
1、开展现代职业教育理论研究。围绕职业教育教学改革与发展的热点、难点和重点问题开展应用性研究,重点研究现代职业教育体系的理论和政策,了解现代职业教育理念的前沿动态,为全市职业学校及教育主管部门决策提供建设性意见。
2、开展专业建设实施方案研究。 围绕行业企业对职业岗位技能、职业资格标准的要求,开展职业教育人才培养模式研究以及骨干专业实施方案研究。主要探讨本专业人才培养模式和课程体系改革、校企合作和工学结合运行机制、教育教学和学生评价体系建设、师资队伍建设等方面的问题,逐步达成共识,保证全市各中职学校同类专业教学的规范性与一致性,切实提高专业教学质量。
3、开展课堂教学实效性研究。围绕职业教育教学改革的新理念、新模式、新方法,以提高驾驭课堂教学能力为宗旨,组织开展基于学生现状的课堂教学质量提升方式研究。重点关注和研究国家、省有关中职对口招生与考试政策的调整和变化,以及各招生高校对于中职人才选拔的要求,提高备考的针对性、有效性。同时,开展对技能大赛的研究,为我市学生在省赛和国赛上取得良好成绩出谋划策。
4、开展德育教育和校园文化建设研究。重点研究如何加强学生的养成教育,使学校德育工作具有时效性和针对性,促进中职学生健康、快乐成长,成为拥有一技之长的对社会有用的技术技能型人才。开展校园文化育人功能的研究,发挥校园核心文化在学校教育管理中的熏陶、引领和激励作用,不断提高德育和学生管理工作水平。
5、三年任期内至少分别参加一次市级以上中职技能大赛和信息化教学大赛。
6、根据工作需要,承担研究所安排的其他工作。
三、兼职研究员名额分配
根据我市职业教育现状及实际工作要求,按照“突出重点,逐步推进”的思路,拟在全市中职学校聘任首批兼职研究员8人,拟聘任数控技术应用、电子技术应用、计算机应用、旅游服务与管理、社会文化艺术、会计、汽车运用与维修、设施农业生产技术专业各1人。结合各职业学校专业特点,兼职研究员名额具体分配如下:
学校名称 | 拟聘任兼职研究员人数 | 备注 |
安庆工业学校 | 数控技术应用和计算机应用专业各1人 | 市属龙头学校 |
桐城望溪高级职业技术学校 | 汽车运用与维修专业1人 | |
天柱山旅游学校 | 旅游服务与管理专业1人 | |
安庆大别山科技学校 | 社会文化艺术专业1人 | |
太湖县职业教育中心 | 设施农业生产技术专业1人 | |
宜城科技学校 | 电子技术应用专业1人 | |
安庆皖江中等专业学校 | 会计专业1人 |